2008年，安康市科技系统将推行科技特派员制度作为科技工作的重要抓手，创新农业科技推广机制，加快农业科技成果转化，为社会主义新农村建设提供技术支撑。重点抓好以下四个方面：
　　一是加强选派不断壮大科技特派员队伍。坚持“双向选择，择优选派”的原则，把工作重点放在产业化龙头企业培育和强村大户建设上，做到每个重点龙头企业、产业大户和科技示范基地（点）都有科技特派员进行定点技术服务。全年力争下派科技特派员1200名以上。鼓励乡镇干部通过参加技术培训，积极充当科技特派员，并逐步成为科技特派员队伍的主体。
　　二是强化政策保障为科技特派员试点工作提供根本动力。各县区要结合实际，制定优惠政策，建立保障措施，积极引导和扶持科技特派员以资金入股、技术参股、个人创业参与经营生产，以“利益共享，风险共担”的方式建立利益共同体。通过优惠政策的落实和激励机制的建立，激发广大科技人员到基层工作的积极性。
　　三是实施项目带动战略。科技项目要重点倾斜支持带资金、带技术以各种形式创办经济实体的科技特派人员。着力实施科技特派员基层创业计划，对科技特派员组织实施的农业科技成果转化、推广及产业项目给予大力支持。
　　四是加强科技特派员管理与服务。制定管理办法，强化督查，明确科技特派员的职责、任务和工作目标。结合实际对科技特派员进行技术培训、技术指导和科研指导，提高科技特派员的服务水平。